شایسته سالاری و صفات مدیران موفق از دیدگاه اسلامی

یکی از اصول اساسی در گزینش ؛ شایسته سالاری است . برخورداری از خصال و فضایل برجسته فردی بتنهایی محور گزینش نیست بلکه باید توان کاری هم در کنار آن باشد . تعهد و تخصص همراه با عشق و علاقه معیار اصلی گزینش است .

امام علی علیه السلام که تربیت یافته مکتب قرآن و پیامبر اکرم صلی الله علیه و آله و سلم است، به شایسته سالاری در نظام مدیریتی اعتقاد دارد : ایها الناس ان احق الناس بهذا الامر اقواهم علیه و اعلمهم بامرالله فیه ; « ای مردم همانا سزاوارترین مردم به امر خلافت و رهبری امت تواناترین بر اداره آن و دانا به فرمان خداوند در فهم مسائل است. » 
و نیز می فرماید : من احسن الکفایة استحق الولایة ; « آن کس که از عهده امور بدرستی برآید ، شایستگی ولایت و رهبری را دارد » .