مهارت‌های مورد نیاز تیم مدیریت دانش و دانشکاران سازمان

اعضای تیم مدیریت دانش و همچنین دانشکاران سازمان، به منظور پیشبرد امور مرتبط با خود، نیازمند 6 مهارت زیر هستند:  

1.مهارت‌های استراتژیک مانند رهبری، تفکر سیستمی و ...

2.مهارت‌های مدیریتی مانند مدیریت منابع انسانی، توانایی ایجاد تیم و ...

3.مهارت‌های فکری مانند توانایی حل مسأله، تفکر مفهومی، تحمل ابهام و ...

4.مهارت‌های ارتباطی مانند مذاکره، بازاریابی، گوش دادن مؤثر و ...

5.مهارت‌های مدیریت اطلاعات مانند مدیریت محتوا، مدیریت پایگاه داده و ...

6.مهارت‌های فناوری اطلاعات مانند معماری اطلاعات، برنامه‌های کاربردی سیستمی، جریان‌های کار و ...

میزان تمرکز بر مهارت‌های مذکور با توجه به شرح وظایف و ماهیت نقش افراد، از نقشی به نقشی دیگر متفاوت خواهد بود.

منبع:  گزارش شرکت مشاوره مدیریت TFPL بریتانیا

مشاوران مدیریت دانش ایران